Tek Berjalan


"DAFTAR ULANG MAHASISWA SECARA ONLINE, SELAIN DENGAN CARA INI DITOLAK"

Sambutan dan Orasi Ilmiah Prof. Dr. Sipon Muladi

Sambutan dan Orasi Ilmiah

                                                               Prof. Dr. Sipon Muladi


Pada Rapat Senat Terbuka Dalam Rangka Wisuda Mahasiswa Akademi Keperawatan Dharma Insan Pontianak Angkata XI Tahun 2013


Profil Akper Dharma Insan Pontianak

Gambar latar belakang adalah Gedung baru sedang dalam proses pembangunan...dan diperkirakan selesai awal 2014
Halaman Depan Kampus

Menuju Lorong
LATAR BELAKANG
Akademi Keperawatan Dharma Insan Pontianak adalah salah satu Akper yang ada di Kalimantan Barat dengan status swasta, bernaung dibawah payung Yayasan Dharma Insan Pontianak Sebagai Perpanjangan tangan Keuskupan Agung Pontianak
Dasar hukum Pendirian Akademi ini adalah SK : Kepala Pusat Pendidikan Tenaga Kesehatan RI (Pusdiknakes) Nomor : HK.00.06.1.3.0504 dan pada tanggal 2 Maret 2009 beralih pengelolaan dari Departemen Kesehatan ke Departemen Pendidikan Tinggi dengan Nomor SK. 17/D/0/2009.
Gudang Ilmu
Secara geografis, Akper Dharma Insan terletak di Kota Pontianak, Provinsi Kalimantan Barat.
Sejak berdiri tahun 2000, Akper Dharma Insan Pontianak menerima Mahasiswa/i 11 angkatan yang sebagian besar berasal dari daerah pedalaman Kalimantan Barat.
Keberadaan Akper Dharma Insan Pontianak dimaksudkan untuk lebih mendekatkan Akper dengan masyarakat, sehingga dapat dijangkau baik dari segi jarak maupun ekonomi yang memungkinkan bagi putra putri daerah untuk meningkatkan pengetahuannya.
Selain itu, Akper Dharma Insan juga dimaksudkan untuk memenuhi kebutuhan tenaga keperawatan yang profesional di unit-unit pelayanan kesehatan yang ada di bawah naungan Yayasan Dharma Insan dan institusi lain yang memerlukan

    VISI
 Menghasilkan Ahli Madya Keperawatan yang menjunjung tinggi sikap profesionalisme berdasarkan Cinta Kasih Kristiani.

MISI
Untuk mencapai visi di atas, maka misinya adalah :
a.   Meningkatkan kualitas dan kuantitas Pendidikan, Penelitian dan Pengabdian kepada Masyarakat
b.  Meningkatkan sumber daya tenaga Dosen baik kualitas  maupun kuantitas.
c.  Meningkatkan sarana dan prasarana penunjang pembelajaran yang sesuai kebuutuhan dan perkembangan ilmu pengetahuan dan Tehnologi.
d.  Mengembangkan kurikulum INSTITUSI YANG SESUAI PROGRAM UNGGULAN.
e.   Meningkatkan kesejahteraan pegawai yang mampu meningkatkan kinerja secara efektif dan efisiensi kerja.
f.    Meningkatkan hubungan kerjasama dengan instansi terkait.
g.  Sistem Rekruitmen calon yang berdasarkan kemampuan intelektual, bakat, dan potensial melalui persaingan bebas.
h.  Memperkenalkan dan menanamkan Cinta Kasih Kristiani dalam pembinaan Mahasiswa.

TUJUAN INSTITUSIONAL
Mendidik Mahasiswa melalui proses belajar menyelesaikan kurikulum inti dan institusi, sehingga :
1.     Memiliki pengetahuan, ketrampilan dan sikap untuk melaksanakan Keperawatan profesional secara komprehensip.
2.     Memiliki motivasi untuk mengembangkan kepribadian dan sikap yang sesuai dengan etika profesi.
3.     Mengembangkan diri secara terus menerus untuk meningkatkan kemampuan profesional sesuai kemajuan ilmu pengetahuan dan tehnologi.
4.     Memiliki jiwa dan sikap pengabdian terhadap sesama dengan berlandaskan Cinta Kasih Kristiani.